La gestion du personnel, selon le ministre Joseph Le, connait un progrès après la mise en œuvre de l’Application.
Le ministre Camerounais de la Fonction Publique a organisé une réunion les 20 et 21 février 2025 à Kribi. Quant au communiqué du Minfopra, il fallait évaluer les progrès réalisés dans la mise en œuvre de l’Application Informatique. Conçue pour la Gestion Logique des Effectifs et de la Solde (Aigles), deux mois après sa mise en production..
Par ailleurs, l’on apprend que ladite réunion comprenait la 106e session de la Task-Force. Ainsi que la 8e session du Comité Interministériel chargé de la mise en œuvre de Aigles. Par conséquent, le Minfopra, chargé du suivi et de mise en œuvre de « Aigles », avait invité tout le comité. Y compris ceux de la Task-Force. Ainsi que les prestataires, à honorer par leur présence ce grand rendez-vous.
Amélioration de la gestion
Selon le Minfopra, la mise en œuvre de «Aigles » a amélioré la gestion des ressources humaines dans l’administration publique camerounaise. Et jugeant le bilan détaillé du processus, des résultats obtenus à ce jour sont bons. Ainsi que les perspectives à court et à moyen terme. Alors même qu’il y a quelque temps, Joseph Le prévenait déjà que « rien ne sera plus comme avant ». Car la rigueur, la transparence et l’efficacité seront le label de cette application.
Gestion informatique harmonisée
Il y a aussi que cette gestion des ressources humaines de l’Etat a été mise en parallèle avec l’ancien système. Et cela, depuis le 19 juin 2024. Pour rôder le concentré de technologies que renferme la solution intégrée de gestion des ressources de l’Etat.
En effet, prescrite par le chef de l’Etat, la modernisation de l’administration publique camerounaise nourrit une ambition. D’abord, elle effectue à l’échelle son ambition d’émergence. Enfin, le saut qualitatif jamais réalisé en matière de gestion informatique harmonisée des personnels de l’Etat et de la solde.
